SD Unggulan Aisyiyah Bantul termasuk sekolah yang fenomenal. Sekolah yang berdiri sejak 22 juni 2006 ini berada di Jl. Wahid Hasyim, salah satu jalan protokol di Bantul.
Sekolah yang berada di bawah naungan organisasi otonom Muhammadiyah, yaitu Aisyiyah ini berawal dari 34 siswa. Kini mendidik siswa sejumlah 734 siswa.
SD yang diprakarsai oleh dr. Siti Chalimah, Tutik Saptiningsih, M.Pd., dkk ini ketika berdiri hanya memiliki enam orang guru. Seiring berjalannya waktu 72 guru dan karyawan kini bersama-sama membesarkan nama SD Unggulan Aisyiyah Bantul.
Kurikulum yang diterapkan berasal dari aspirasi aisyiyah dan wali murid. Aspirasi ini kemudian oleh waka kurikulum dibuat kurikulumnya. Sehingga kurikulun yang diterapkan bisa dikatakan integrasi kurikulum K13, kurikulum SDUA, kurikulum Ismuba, dan kurikulum lifeskill
SD Unggulan Aisyiyah Bantul juga memiliki unit usaha mandiri. Dari tiga unit usaha setidaknya ada dua yang bisa diandalkan, yaitu SDUA Trans dan SDUA Mart. SDUA Trans merupakan unit usaha antar jemput siswa. Sedangkan SDUA Mart terdiri dari penjualan alat tulis kantor dan fotocopy.
SDU Bantul merupakan sekolah unggul dengan pengelolaan dana selama satu tahun mencapai 5 milyar. Dana tersebut berasal dari BOS Nasional, BOS Daerah dan Bantuan Wali Murid. Penggunaan dana dibawah pengawasan akuntan yang berasal dari Pimpinan Daerah Aisyiyah Bantul.
Pengelolaan sumber daya manusia, pelanggan sekolah dan dana sekolah yang begitu besar menjadi kunci dalam kemajuan sekolah. Berikut beberapa cara distribusi pekerjaan yang dilakukan oleh manajemen sekolah yang sejak berdiri selalu menduduki peringkat 1 UN di Kecamatan Bantul (walau pernah sekali peringkat 2):
1. Struktur organisasi kepemimpinan sekolah
Kepala sekolah dibantu Waka kurikulum, pembelajaran dan kesiswaan; Waka personalia dan sarpras; Waka budaya sekolah
2. Wakil kepala sekolah juga membawahi beberapa bidang.
- Waka kurikulum pembelajaran kesiswaan
Kabid pengembangan diri
Kabid kesiswaan
- Waka personalia dan sarpras
Kabid sarpras
Kabid publikasi
-Waka budaya sekolah
Kabid kerumahtagnggaan
Kabid budaya islami
3. Manajemen Personalia, membidangi soalan:
Pimpinan kolegial
Rekruitmen guru dan karyawab
Aturan kepegawaian (ada sejenis penggolongan jabatan guru)
Pembinaan guru dan karyawan
Kesejahteraan (gaji, THR, tunj pensiun, gaji 13)
Dana sosial guru (potongan gaji untuk santunan)
Pakta integritas guru dan karyawan
4. Manajemen sarpras
Inventaris tanah, ruangan mebeler elektronik)
Pemeliharaan dan perawatan
Penambahan sarpras
Hibah kepada sekolah lain (ke TK atau yg lain)
5. Manajenen peserta didik
Identifikasi siswa TK di bantul
Identifikasi calon siswa dari keluarga Aisyiyah guru dan siswa
Pendataan calon siswa
Pendampingan pra-masuk sekolah (guru diundang, masuk ke SD dikasih souvenir)
Orientasi siswa baru
Pembinaan bakat dan minat
Dansos dan kesehatan (ada beasiswa kuota anak yatim)
Penyiapan lulusan
6. Manajemen Keuangan
Terpusat di yayasan
Pembyaran spp melalui bank
Sekolah mengelola bos, infaq siswa dan bantuan
Kebutuhan sesuai dg RKAS
7. Manajemen Pengelolaan
Rapat dengan yayasan 1 bulan sekali
Melaporkan kemajuan hambatan masalah
Rapat rutin guru setiap hari jumat
Rapat kolegial yang terdiri dari waka dan kabid
RKT dan RKAS
Supervisi administrasi dan akademik
Koordinasi isidental
Pemerataan amanah dan tugas
Comments
Post a Comment